Глава службы занятости рассказала, почему в Южной Осетии не платят пособий
12 февраля 2018 Новости [версия для печати] [читать комментарии] [размер шрифта: a- | А+] [1230 просмотров]
Глава управления по труду и занятости Южной Осетии рассказала о деятельности ведомства и ее проблемах, а также о самой необычной вакансии, на которую приходилось искать работниковКомитет по труду и занятости населения Южной Осетии был создан в 2007 году. Позже ведомство переформировали в подведомственную структуру министерства здравоохранения РЮО. О работе службы и самых востребованных профессиях корреспонденту Sputnik Диане Валиевой рассказала глава управления Нонна Мкртчян.
— По какому алгоритму построена деятельность ведомства?
— В начале каждого года мы рассылаем письма руководителям ведомств и структур, всем предприятиям, которые должны ежемесячно предоставлять информацию о наличии вакантных мест. Многие очень недобросовестно относятся к этому, приходится им постоянно звонить и напоминать.
В идеале механизм нашей работы устроен так, что мы обязаны выдавать безработным ежемесячные пособия, и они должны два раза в месяц интересоваться вакансиями. Если человек два раза отказывается от предоставленных по его специальности вакансий, мы официально его снимаем с учета. Но так как с 2007 года пособия не выплачиваются, работа не может быть построена на должном уровне.
— Почему не выплачиваются пособия?
— Мы не в состоянии выплачивать пособия по безработице из-за отсутствия финансирования. По этой же причине, мы не можем проводить ряд серьезных мероприятий, снижающих уровень безработицы.
Занятия пожарных МЧС РЮО
ПРЕСС-СЛУЖБА МЧС РЮО
МЧС Южной Осетии приняло новых сотрудников вместо ушедших на пенсию
Организация общественных работ, выплаты пособий, подготовка и переподготовка специалистов – на все это нужны денежные средства.
А так, на сегодняшний день размер пособия соответствует минимальной оплате труда и составляет 1,5 тысячи рублей в месяц, но пока его нет. Конечно, с возможностью выплаты людям было бы легче, так как до 2007 года сумма пособия была всего 47 рублей и большинство нуждающихся каждый месяц за ним с радостью приходило.
— Каковы итоги работы управления по труду за 2017 год?
По итогам минувшего года численность безработных граждан, обратившихся в службу занятости, составляло 3320 человек. Численность трудоустроенных 233 человека, а всего было 153 вакансий. Из обратившихся к нам, на учете стоят только 70 человек, которые зарегистрированы и прилежно приходят, заполняют анкеты, оставляют актуальные контактные данные. Их мы привлекаем к работе в первую очередь.
— По каким специальностям вы можете предложить вакансии?
Вакансии бывают по всем направлениям. На сегодняшний день зарегистрировано уже 40 человек на работы по строительству базальтового производства. У нас открыты вакансии на заводе "Растдон", в министерстве юстиции. Районные школы и детсады ищут учителей и воспитателей, кафе "Vincenzo" и "Фатима" часто присылают запросы и так далее. На этот год пока есть 37 вакансий, за работой обратилось около 10 человек.
— Есть ли возможность трудоустройства для людей с инвалидностью?
— Для нас это очень больной вопрос, так как ничего для таких людей нет. Нет никаких заводов и фабрик, где бы люди с ограниченными возможностями могли реализовать свой трудовой потенциал. Надеемся, конечно, что в ближайшее время все поменяется к лучшему. В Южной Осетии необходимо налаживать производство, развивать экономику, только тогда появятся рабочие места – все взаимосвязано.
— Какие профессии наиболее востребованы?
— Чаще всего к нам приходят юристы, экономисты и бухгалтеры. Обычно это молодежь, которая только окончила университет. Также на учете много медсестер. Самая необычная профессия, которую мы предоставляли – это должность собирателей горного чая. Соискатели с удовольствием принялись за работу, а производители чая еще долго выражали свою благодарность. Кстати, чай в итоге получился очень вкусный.
— Какие перспективы и планы на будущее?
— Сейчас остро стоит вопрос определения статуса нашей организации. Мы находимся в подчинении Минздрава, что очень нецелесообразно. Все проблемы приходится решать через министерство и это замедляет работу. Данный вопрос должен обязательно решиться в ближайшее время.
Пускай мы будем не комитетом, а просто департаментом, но самостоятельным. Для того, чтобы наладить работу, необходимо быть более активными и настоятельными, поэтому нам нужна возможность прямого контакта с правительством.
Также нам необходимо реализовывать различные мероприятия, которые будут интересны соискателям и полезны для республики. Мы психологически поддерживаем наших безработных, чтобы они не отчаивались в поисках. Задумок очень много, но все упирается в финансы.
Наша служба очень важна для государства и мы, со своей стороны, делаем все возможное, чтобы помогать людям, оказавшимся в тяжелой ситуации. Наша главная задача и цель – это трудоустройство граждан и выплата пособий.
Читать далее: https://sputnik-ossetia.ru/South_Ossetia/20180211/5798238.html
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Комментарии (0)
-
-
0 / 0
-
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
Нашли ошибку?