Каждый десятый выпускник российского вуза может пополнить ряды безработных из-за переизбытка на рынке труда.
7 июля 2017 Аналитика [версия для печати] [читать комментарии] [размер шрифта: a- | А+] [1389 просмотров]
Такие данные приводит в своем докладе о сфере образования аналитический центр при правительстве России.
"В условиях переизбытка выпускников вузов на рынке труда и при сохранении спроса работодателей на трудовые ресурсы с высшим образованием (при избыточной квалификации) около 10% из данной группы рискуют пополнить ряды безработных", — говорится в докладе.
В исследовании отмечается, что негативный эффект имеет сохранение "образовательного разрыва" между территориями страны на фоне так называемой "образовательной миграции", пишет РИА Новости.
"Эта проблема усугубляется ввиду наблюдаемого дисбаланса между спросом на трудовые ресурсы и их предложением на различных уровнях образования. Наряду с переизбытком предложения выпускников вузов (на начало 2017 года оно превосходило спрос на 18%) наблюдается недостаток на рынке труда выпускников со средним специальным образованием (на начало 2017 года в среднем отклонение между спросом и предложением на трудовые ресурсы с вузовским образованием составило около 20%)", — считают авторы исследования.
"В условиях переизбытка выпускников вузов на рынке труда и при сохранении спроса работодателей на трудовые ресурсы с высшим образованием (при избыточной квалификации) около 10% из данной группы рискуют пополнить ряды безработных", — говорится в докладе.
В исследовании отмечается, что негативный эффект имеет сохранение "образовательного разрыва" между территориями страны на фоне так называемой "образовательной миграции", пишет РИА Новости.
"Эта проблема усугубляется ввиду наблюдаемого дисбаланса между спросом на трудовые ресурсы и их предложением на различных уровнях образования. Наряду с переизбытком предложения выпускников вузов (на начало 2017 года оно превосходило спрос на 18%) наблюдается недостаток на рынке труда выпускников со средним специальным образованием (на начало 2017 года в среднем отклонение между спросом и предложением на трудовые ресурсы с вузовским образованием составило около 20%)", — считают авторы исследования.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.